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O Plano de Demissão Voluntária (PDV) de 2026 dos Correios registrou a adesão de 3.075 funcionários, o que corresponde a 30,7% da meta estabelecida. A estatal esperava que cerca de 10 mil profissionais optassem pelo desligamento neste período.

O período para aderir ao programa encerrou-se nesta terça-feira (8) e não haverá prorrogação. Com base nesse resultado, a companhia prevê uma economia de aproximadamente R$ 1,4 bilhão a partir de 2027.

Plano de reestruturação

O PDV é uma das estratégias que compõem o Plano de Reestruturação dos Correios para o período de 2025 a 2027. Suas finalidades incluem a recuperação da estabilidade financeira, aprimoramento da malha operacional, aumento da eficiência logística e o fortalecimento da posição competitiva da empresa no mercado.

A empresa projeta que o PDV, em conjunto com outras iniciativas postas em prática no primeiro trimestre, resultará em uma economia extra de R$ 508 milhões a cada ano.

Em dezembro do ano anterior, a estatal obteve um empréstimo de R$ 12 bilhões para custear o processo de reestruturação. Naquela ocasião, a projeção era de uma diminuição de R$ 5 bilhões nas despesas até o ano de 2028.

Leilões de imóveis

Como parte do plano de reestruturação, prevê-se o fechamento de 16% das agências da companhia, o que equivale a aproximadamente mil das seis mil unidades próprias espalhadas pelo Brasil.

A cúpula da estatal estima que a venda desses bens imóveis não utilizados reduzirá os gastos com manutenção e poderá gerar até R$ 1,5 bilhão em recursos para investimentos.

Em fevereiro, os Correios já haviam promovido o primeiro leilão de seus imóveis. A oferta inicial incluiu 21 propriedades disponíveis para venda imediata, distribuídas por 11 estados.

Crise postal

Atualmente, os Correios atravessam um período de instabilidade financeira. Uma análise detalhada das contas da empresa revelou um déficit estrutural anual superior a R$ 4 bilhões, um patrimônio líquido negativo de R$ 10,4 bilhões e um prejuízo acumulado de R$ 6,057 bilhões até setembro de 2025, aguardando ainda o fechamento do balanço anual.

Conforme a diretoria da companhia, essa crise se arrasta desde 2016, impulsionada pelas transformações no mercado postal. A digitalização das comunicações, que diminuiu significativamente o uso de cartas, impactou diretamente a principal fonte de receita da empresa.

A empresa pública também aponta a crescente concorrência no segmento de comércio eletrônico como um fator contribuinte para a atual situação crítica do setor.

Estrutura

Os Correios marcam presença em todos os municípios do Brasil. Atualmente, sua infraestrutura compreende 10,3 mil unidades de atendimento, englobando tanto agências próprias quanto pontos de parceria.

Além disso, a empresa dispõe de 1,1 mil unidades dedicadas à distribuição e tratamento, que funcionam como centros logísticos para o processamento de encomendas e correspondências, desde a postagem até a entrega final. A força de trabalho direta soma 80 mil colaboradores.

Os Correios oferecem uma vasta gama de serviços, que incluem desde a remessa de cartas e pacotes até a distribuição simultânea das provas do Enem por todo o território nacional. A empresa também se encarrega do transporte de urnas eletrônicas para localidades remotas durante as eleições, bem como da entrega de suprimentos e outros itens essenciais em cenários de calamidade, como inundações.